Zij heeft als coach een pragmatische, oplossingsgerichte aanpak, met een ruime expertise in individuele, werkgerelateerde problematiek. Vooral op het gebied van dreigende burnout, stilstaan in werk of moeizame relaties met collega's biedt haar aanpak de mogelijkheid om de vastgelopen situatie in beweging te brengen. Naast individuele processen, begeleidt zij ook intervisiegroepen, waarbij het methodisch van elkaar leren een werkvorm is, die zowel op persoonlijk als op professioneel vlak veel voordelen biedt. Vanuit haar medisch-fysieke, psychodynamische en systeemtheoretische achtergrond, heeft heeft zij verschillende invalshoeken. Zij maakt een duidelijk contract met opdrachtgever en cliënt.